Recherche
nos archives
Actu - septembre 2011
Capsecur Conseil présent à Préventica Lyon 2011 !
Actu - septembre 2010
Sollicitée par un de ses clients, Randstad s'est associée à Capsecur Conseil pour contribuer activement à une journée de sensibilisation à la sécurité.
Diana Naturals est le spécialiste mondial des ingrédients naturels fournissant à ses clients des solutions nutritionnelles basées sur l'innovation à partir de fruits, légumes, produits carnés et marins. Comptant plus de 100 salariés, le site de production de Berric (Morbihan) est spécialisé dans la fabrication d'ingrédients carnés et marins.
En plein essor depuis quelques années, le site a déploré en 2009 un pic d'accidents du travail. Désireuse de réagir vite, la direction a décidé de « marquer le coup » en arrêtant une journée de production : le 13 septembre, tous les salariés - équipes de production, logistique, maintenance, comptabilité... - ont été conviés à une journée de sensibilisation et de formation à la prévention sécurité. Pour mener à bien cette opération, Julie Ledain, animatrice sécurité, s'est entourée de partenaires experts dans leur domaine, qui ont animé douze formations thématiques (médecine du travail, sécurité routière, risques de brûlures...).
Le centre expert Industries Agroalimentaires (IAA), représenté par sa responsable, Catherine Mourlevat et par Christophe Bescond, responsable de l'agence de Vannes, a animé une formation « gestes & postures en manutention ». Pour répondre au mieux aux attentes de Diana Naturals, qui souhaitait aussi aborder les questions de sécurité sous un angle juridique, Catherine Mourlevat a sollicité l'expertise de Capsecur Conseil : Florence Ducom, responsable du département gestion des AT/MP, a ainsi traité le thème de la « responsabilité civile et pénale dans les accidents du travail », qui ne concerne pas seulement, comme on le croit trop souvent, les managers et directeurs d'entreprises.
Tout au long de la journée, par groupe de 9 - des équipes mixtes composées de personnes de tous les métiers du site, pour souligner l'implication globale de l'entreprise -, les salariés se sont relayés sur les stands, pour 25 minutes de sensibilisation et de formation à l'issue desquelles un quizz leur était proposé. « Aborder autant de thèmes en une seule journée était un pari, reconnaît Julie Ledain, mais les premiers retours montrent que les salariés ont beaucoup apprécié. Nous allons mesurer l'impact de cette opération dans les mois qui viennent. S'il est positif et concluant en terme de baisse des AT, pourquoi pas organiser de telles journées sur les autres sites du Groupe Diana ? »
À travers cette belle initiative du site de Berric, le centre expert IAA a joué son rôle de partenaire RH aux côtés de son client, mobilisant les ressources nécessaires au sein du groupe Randstad. « Randstad a tout de suite été intéressée par notre démarche, confirme Julie Ledain. Mes interlocuteurs ont su s'adapter à ma demande tout en étant force de proposition dans la préparation de cette journée. »
Propos recueillis auprès de Julie Ledain, animatrice sécurité chez Diana Naturals
Actu - juillet 2010
matinées d'information
Le nouveau décret AT/MP et ses enjeux
Autour d'un petit-déjeuner convivial, une trentaine de sociétés telles que YEO INTERNATIONAL, EDF, LYONNAISE DES EAUX ou CEGELEC ont participé à nos matinées d'information du mois de mai à Toulouse et Bordeaux.
objectifs :
• Connaître le nouveau dispositif réglementaire ;
• Maîtriser l'émission de réserves sur les accidents litigieux ;
• Gérer les nouveaux délais de contestation.
En effet, depuis le 1er janvier 2010, le décret du 29 juillet 2009 a modifié l'ensemble de la procédure d'instruction des Accidents du Travail et des Maladies Professionnelles.
Cette reforme change de façon significative la méthode de traitement des AT/MP et représente de réels enjeux pour les entreprises.
• Quels sont les impacts de cette reforme pour votre entreprise ?
• Le traitement de vos déclarations AT/MP est-il adapté ?
Lors de ces matinées, les participants ont pu répondre à ces questions et échanger sur ce sujet avec notre intervenante.
Vous n'avez pas eu l'occasion de participer à ces matinées... Vous avez des questions sur ce sujet... N'hésitez pas à nous contacter !
Actus - décembre 2009
nouveau décret AT/MP :
mise en application 1er janvier 2010
Vous avez découvert au fil de nos parutions les différents changements relatifs au nouveau décret AT/MP.
Nous vous proposons maintenant une newsletter récapitulative sur les nombreuses incidences de cette réforme.
Visualisez la newsletter en cliquant ici
Comme vous pouvez le constater, les informations que nous vous transmettons sont de plus en plus précises et juridiquement complexe. Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter, nos experts sont à votre écoute
Actus – juin 2009
CAPSECUR CONSEIL
notre qualification OPQCM renouvelée !
Le 10 juin dernier, la commission d’instruction a renouvelé notre qualification OPQCM pour 3 nouvelles années dans les domaines du « Management Intégré » et des « Finances-Audit conseil et Gestion des risques financiers ».
l'ISQ ou la reconnaissance du professionnalisme des prestataires de services intellectuels.
L’ISQ qui délivre cette qualification est un organisme indépendant à but non lucratif et à vocation internationale, reconnu par les pouvoirs publics.
La qualification est attribuée selon des critères de compétences des consultants, de la très bonne satisfaction des clients de Capsecur, de notre pérennité financière, du respect des règles déontologiques...
La qualification OPQCM constitue la reconnaissance par une tierce partie du professionnalisme de notre société et nous engage à un progrès permanent de nos pratiques professionnelles.
Management Intégré :
Ce premier domaine couvre l’ensemble des activités de conseil en management de la sécurité et de l’environnement visant à concourir à un développement durable et maîtrisé de l’entité cliente par des actions :
- d'audits,
- de diagnostics,
- d’accompagnement,
- de formation,
- de sensibilisation,
- ainsi qu’à l’utilisation d’outils de communication innovants en matière de prévention des risques et de modification des comportements humains.
Finances-Audit conseil et Gestion des risques financiers :
Ce second domaine traite de la gestion des risques professionnels par le biais :
- d’audits économiques et financiers,
- de diagnostics des comptes employeurs et des taux Accidents du travail,
- de préconisations d’optimisation des charges sociales,
- du traitement des dossiers et des consultations juridiques relevant de l’activité principale et de la rédaction d’actes sous seing privés dans les limites autorisées par la réglementation.
Actus - février 2009
CAPSECUR CONSEIL
lauréat du prix de l'innovation en "Conseil - Formation" pour ses PreventEmails à Preventica Toulouse.
Innovations, premier palmarès de l’année 2009 !!!
13 produits ou services récompensés par les Prix de l’Innovation Préventica Sud-Ouest.
Les exposants étaient plus de 200 aux cotés des CRAM Midi-Pyrénées, Centre-Ouest et Aquitaine, de l’INRS et des principaux organismes de prévention.
Temps de convivialité certes, mais également moment, tant attendu par les professionnels, de découvrir les lauréats des Prix de l’Innovation.
Un choix que le jury qualifie de difficile mais, au final, une sélection de produits et services innovants et performants participant à l’optimisation des conditions de travail.
FORMATION / CONSEIL : CAPSECUR CONSEIL
PreventEmail : courriels graphiques d’invitation à consulter des vidéos pédagogiques thématiques sur Internet.