Face à l'obligation légale de gestion des risques psychosociaux, chaque employeur doit élaborer une politique de prévention. Il doit assurer la sécurité des salariés et les protéger contre les risques professionnels qui portent atteinte à la santé mentale : le stress, la souffrance psychologique, la violence au travail, l'harcèlement moral...
Capsecur Conseil propose une formation à la gestion des risques psychosociaux destinée aux managers, chefs d'équipe et membres du CHSCT.
La formation « Gestion des risques psychosociaux » permet aux intervenants d'acquérir les connaissances de base pour identifier un risque psychosocial et mettre en place un plan d'actions pour réduire ce risque.
Si vous désirez en savoir davantage sur la gestion des risques psychosociaux, n'hésitez pas à nous contacter.